ПущГЕНИ - филиал «РОСБИОТЕХ» приглашает к конструктивному диалогу родителей, заинтересованные компании и научные организации, как оставить молодежь на Малой Родине.
Большой Серпухов – это новое объединение малых городов, где формируется динамичная среда для роста промышленности, науки и бизнеса. Без крепкого кадрового фундамента — в лице молодых специалистов, которые выросли здесь, понимают специфику региона и готовы развиваться — этот потенциал не сможет быть реализован в полной мере.
В рамках диалога о среднем профессиональном образовании Мы запустили анкетирование «С ПрОфессионалами» среди школьников и родителей о востребованности среднего профессионального образования. Приглашаем родителей и школьников принять участие в анкетировании.
Заполните анкету онлайн или отправьте скан заполненной анкеты в бумажной форме по адресу pushgu@mgupp.ru.
Почему это важно для семей и школьников региона?
Сейчас всё больше выпускников покидают родные шпинаты – ищут в Москве новую жизнь, надеясь получить «…образование высокого качества…».
Но, дьявол кроется, как говорят, в деталях, и практика показывает, что:
– расходы на проживание в столице крайне высоки, особенно если студенту приходится снимать жилье (минимум 80000 руб./мес. или почти 4 млн рублей за все время обучения на бакалавре);
- проживая в общежитии студенту нужно с кем-то делить комнату и свою личную жизнь, забыть о личном пространстве и нормальном сне и питании;
– качество жизни и обучения в мегаполисе часто не оправдывает ожиданий: перегруженные группы, высокая конкуренция, оторванность от реальной практики;
– даже в элитных вузах нередко возникают сложности с адаптацией, мотивацией и трудоустройством по специальности.
Мы уверены: высококачественное образование может и должно быть доступным рядом с домом. Особенно если оно — практикоориентированное, интегрировано в живую экономику региона и опирается на реальные потребности предприятий.
Преимущества обучения в ПущГЕНИ - филиале «РОСБИОТЕХ»:
– программы, разработанные в тесной связи с работодателями региона;
– практики на реальных объектах Большого Серпухова;
– уникальная возможность для студентов учиться и работать в реальных научно-исследовательских институтах Российской академии наук, а также ведущих биотехнологических предприятий, расположенных прямо в Пущино;
– прямое кураторство со стороны действующих учёных, реальных практиков от предприятий, участие в настоящих научных и производственных проектах с первых курсов;
– перспектива карьерного роста и закрепления в научной или производственной экосистеме региона.
Кадры — это не просто ресурсы. Это судьба территории.
Если у нас не будет сильного поколения 25–45 лет, выращенного «здесь и сейчас», — мы не сможем поддерживать жизнеспособность ни производств, ни инфраструктуры, ни культуры. Образование — первый шаг в этой цепочке.
ПущГЕНИ - филиал «РОСБИОТЕХ» предлагает семьям и выпускникам реальную, доступную и перспективную альтернативу московским переездам — качественное образование на родной земле, с опорой на будущее региона, а для компаний и научного сообщества – лучшие кадры.
Практика оттока молодежи начинается с малого, когда мы приучаем нашу молодежь, что жить одному, вдали от дома это нормально. И вот они уже в 9м классе уехали в колледж. Например, только город Пущино теряет ежегодно порядка 100 человек молодых людей в возрасте 16-18 лет, которые после 9го класса «бегут из дома вон».
ПущГЕНИ совместно с вами хочет эту практику прекратить, запустив программы среднего профессионального образования для нашей молодежи.
Востребованность профессий СПО: реальность ближайших десятилетий
В условиях технологических и демографических изменений рынок труда переживает трансформацию, и именно специалисты среднего звена становятся ключевым ресурсом для экономики будущего.
Почему профессии СПО будут востребованы?
- Смена поколений: значительная часть высококвалифицированных рабочих и техников поколения 50+ уходит на пенсию — на их место требуется новая волна специалистов.
- Реальный сектор экономики нуждается в кадрах: производство, биотехнологии, экология, агропром, лабораторная диагностика, инженерные и технические направления — все они требуют подготовленных людей «с руками» и знаниями.
- Автоматизация — не угроза, а вызов: умение работать с техникой, управлять оборудованием, обслуживать роботизированные системы — это зоны, где СПО-специалист незаменим.
- Компактность обучения: выпускники СПО получают востребованную профессию уже к 19–20 годам, и могут быстро входить в рынок, накапливая опыт и доход, пока сверстники в вузах ещё учатся.
- Рост значимости прикладной науки и технологий: в таких городах, как Пущино, с уникальными научными институтами, нужен подготовленный младший технический персонал — лаборанты, техники, биоаналитики, операторы приборов.
Только некоторые примеры трудоустройства после СПО в Пущино:
Химик в испытательную аккредитованную лабораторию – ООО «Вивамед»
Оператор информационной базы (Меркурий) – ООО «Лето Групп» (104 000 руб.)
Оператор по производству биохимических наборов – АО «Диакон»
Инженер-испытатель в техническую лабораторию – ООО «Вивамед»
Микробиолог – ООО «Лето Групп» (от 133 000 руб.)
Оператор по производству биохимических наборов – АО «Диакон»
Младший инженер хроматографист – ООО «Лето Групп» (от 92 000 руб.)
Инженер-механик – ООО «Инновационная фирма Марк» (от 120 000 руб.)
Важно: рынок труда меняется, но остаются востребованными те, кто умеет делать реальное дело. СПО — это не альтернатива "не поступил в вуз", а осознанный и эффективный выбор.